Всегда ли больше - значит лучше? А если это количество рабочих дней? - Агентство деловой информации

Кадровику

Всегда ли больше - значит лучше? А если это количество рабочих дней?

Минтруд рассказал о плюсах и минусах перехода на четырехдневную рабочую неделю


Ведомство представило правительству доклад о перспективах сокращения рабочей недели до четырех дней.
Переход на "четырехдневку" несет в себе риск увеличения издержек на рабочую силу и себестоимости продукции.


Для работников есть немало плюсов. Сокращение рабочей недели будет способствовать:

- охране здоровья сотрудников;
- росту эффективности труда;
- личностному и профессиональному развитию персонала.


Также оно даст возможность сочетать семью и работу и освободит время на спорт, культуру и отдых.
Минтруд напомнил, что можно установить сотруднику гибкий график работы. Он позволит определять начало, окончание или общую продолжительность рабочего дня по договоренности с работником.


Документы: Информация Минтруда от 01.10.2019


Дата публикации: 09.10.2019
Поделиться в СОЦСЕТЯХ